Notícies

Inici  >  Notícies > La UB posa en marxa un programa de 526.000 euros per evitar la pèrdua de talent...

La UB posa en marxa un programa de 526.000 euros per evitar la pèrdua de talent investigador

El programa, amb finançament privat, garanteix així la continuïtat de fins a 17 places de professorat lector i Ramón y Cajal que, per restriccions legals, no poden ser renovades.

El programa, amb finançament privat, garanteix així la continuïtat de fins a 17 places de professorat lector i Ramón y Cajal que, per restriccions legals, no poden ser renovades.

20/09/2013

Institucional

La Universitat de Barcelona ha posat en marxa la iniciativa que ja va anunciar el rector Dídac Ramírez a finals de juliol: un programa de retenció de talent que té com a objectiu evitar la pèrdua d’aquells investigadors que, per restriccions legals, no poden ser renovats. El programa disposa d’una participació de 500.000 euros del Banc Santander i una altra de 26.000 euros de la Fundació Bosch i Gimpera, i té el compromís de reinvertir els overheads dels projectes i recursos generats pels investigadors seleccionats. Aquesta iniciativa, dirigida al professorat lector i als investigadors Ramón y Cajal acreditats, permet la continuïtat de 17 places.

Els beneficiaris han obtingut un contracte temporal d’obra i servei d’una durada màxima entre un i tres anys en funció dels mèrits dels sol·licitants, d’acord amb les tres modalitats del programa: director/a de recerca, investigador/a consolidat o investigador/a col·laborador/a.

La convocatòria d’aquest programa estableix que poden ser beneficiaris d’aquests ajuts professors investigadors a temps complet i acreditats que no disposin d’un contracte de professor interí; professors lectors i Ramón y Cajal que han estat investigadors principals de gran projectes internacionals, com per exemple els del Consell Europeu de Recerca (ERC Grants); contractats Ramón y Cajal que els darrers cinc anys hagin demostrat una bona producció científica, capacitat de lideratge i participació en projectes de recerca d’àmbit estatal i internacional i activitats de transferència; o contractats Ramón y Cajal amb bona trajectòria investigadora en àrees de recerca estratègiques de la UB que cal potenciar. La selecció d’investigadors ha estat sotmesa a una avaluació externa, que ha valorat la qualitat del currículum recent dels candidats.

La Universitat de Barcelona, universitat líder a Espanya en els àmbits de formació i recerca, tal com acrediten els principals rànquings internacionals, aposta per aquest programa de retenció de talent com a alternativa a les limitacions pressupostàries i legals que afecten la contractació i possibilitat de promoció de les generacions de professors i investigadors que es consoliden aquests anys.

Comparteix-la a:
| Més |
  • Segueix-nos:
  • botó per accedir al facebook de la universitat de barcelona
  • botó per accedir al twitter de la universitat de barcelona
  • botó per accedir al google+ de la universitat de barcelona
  • botó per accedir al youtube de la universitat de barcelona
  • botó per accedir als rss de la universitat de barcelona
  • botó per accedir al butlleti de la universitat de barcelona
Membre de: Dos Campus d'Excel·lència Internacional logo del leru - League of European Research Universities logo del bkc - campus excel·lència logo del health universitat de barcelona campus

© Universitat de Barcelona