Admisión y matrícula
Perfiles de Ingreso
En general los alumnos interesados en este programa deberán haber cursado un Máster relacionado con la Psicología Social, Psicología de las Organizaciones, el Trabajo y los Recursos Humanos, o contenidos afines. Se establecen los dos siguientes perfiles de ingreso:
1.- Perfil de ingreso sin complementos de formación: De forma general los estudios de Máster que permitirán el ingreso a este Programa de Doctorado sin complementos de formación serán programas como el Máster on Work, Organization and Personnel Psychology, el Master en Intervención Psicosocial, o similares en los que se han desarrollado unos 40 créditos mínimo en contenidos teórico fundamentales de la psicología social junto a 20 créditos mínimo dedicados al desarrollo de competencias de investigación y en los que se ha realizado un trabajo de investigación original tutorizado y evaluado por un tribunal.
2.- Otros perfiles: En caso de estudiantes que hayan realizado otro tipo de Máster ro estén en posesión de un título de Graduado o Graduada de al menos 300 créditos, la Comisión Académica evaluará de forma individualizada cada caso y considerará la posibilidad de exigir complementos de formación.
En términos generales, los estudiantes deberán poseer las siguientes capacidades y conocimientos previos:
1. Iniciativa, espíritu emprendedor y motivación por la calidad.
2. Capacidad de identificar problemas, buscar soluciones originales y aplicarlas en un contexto de investigación o profesional.
3. Capacidad de análisis, síntesis, organización, planificación y comunicación en castellano y en lengua inglesa al menos a nivel FCE o similar.
4. Capacidad para formular juicios sobre la problemática ética y social, actual y futura, que plantean las ciencias sociales en general.
5. Capacidad para actualizar y proseguir sus estudios de forma auto-dirigida y autónoma, recogiendo y seleccionando la información necesaria que permita una investigación original y que aporte nuevos conocimientos.
6. Conocimiento de las tecnologías de la información (bases de datos bibliográficos) para procesar la información científica y técnica.
7. Capacidad para identificar una cuestión o hipótesis significativa sobre un tema o problema y formular los objetivos, diseño y seguimiento de un proyecto para abordar su solución.
8. Capacidad para desarrollar, exponer y defender un trabajo de investigación original dentro del ámbito de la Psicología Social y de las Organizaciones.
9. Reconocer las áreas emergentes y de relevancia en el ámbito de la Psicología Social y de las Organizaciones.
El documento de criterios de admisión al programa de doctorado y de seguimiento de tesis doctorales (elaborado por la Comisión Académica de los programas previos) especifica, una vez matriculado/a el/la doctorando/a, los criterios específicos de evaluación del plan de investigación (primer informe de seguimiento) y del segundo y tercer informes de avances de tesis doctoral:
Junto a los requisitos que la normativa de doctorado de la Universidad de Barcelona tiene, la Comisión Académica del programa ha acordado valorar las siguientes cuestiones para priorizar entre las candidaturas recibidas:
1. Ámbitos de los estudios de acceso requeridos para la admisión
2. Interés en la Investigación
3. Experiencia Investigadora previa (en el Grado y el Master)
4. Futuro Profesional (Expectativas)
5. Interés en la temática específica seleccionada para la realización de la tesis doctoral
6. Apoyo económico (Beca / Trabajo, etc.)
7. Disponibilidad Horaria (Dedicación al doctorado)
8. Inglés (Certificado del First Certificate in English o similar)
9. Conocimientos previos en estadística y métodos de investigación
La secretaría académica del programa de doctorado se responsabiliza de dar información detallada acerca del proceso de admisión de solicitudes, comunicando a las personas interesadas los criterios específicos de admisión a valorar por parte de la Comisión Académica.
El/la candidato/a debe enviar un curriculum vitae completo, cuyo contenido permita valorar los requisitos que se mencionan a continuación. Se espera que pueda acreditar una experiencia investigadora en los últimos 5 años, equiparable a la realización de un trabajo final de máster de carácter investigador.
Requisitos para la admisión
1.- Expediente académico del máster que da acceso al doctorado y calificación del trabajo de fin de máster (o tesina, o similar). Es esperable una calificación igual o superior, en ambos casos, a 7 sobre 10 (adjuntar tablas de equivalencia para calificaciones obtenidas desde baremos distintos). Si se procede de un master ajeno a este doctorado, se ha de acreditar oficialmente el número de horas de formación en competencias de investigación.
2.-Expediente académico del grado o equivalente. Es esperable una calificación igual o superior a 7 sobre 10 (adjuntar tablas de equivalencia para calificaciones obtenidas desde baremos distintos).
3.- Acreditación del nivel de conocimiento y manejo del inglés (por ejemplo: First Certificate o equivalente).
4.- Entrevista personal + Carta de motivación (especificando las razones y el interés por hacer este doctorado, su aportación potencial a la línea de investigación a la que solicita incorporarse, su disponibilidad para la realización de la tesis...).
DOCUMENTACIÓN COMPLEMENTARIA A APORTAR (si se posee)
5.- Dos cartas de recomendación enviadas por investigadores/doctores al coordinador (o secretario) del doctorado de manera directa vía e-mail.
6.- Acreditación de becas o ayudas de las que se disfrute para la realización de la tesis.
7.- Participación o colaboración en proyectos de investigación (especificando entidad financiadora, investigador/ a principal, título del proyecto, código, fechas y tareas específicamente realizadas).
8.- Presentaciones y/o asistencia a congresos y jornadas científicas (especificar referencia completa).
9.- Publicaciones científicas (especificar referencia completa)
10.- Otros méritos de investigación.
Normativas EDUB
Criterios de elaboración de tesis doctorales de la Facultad de Psicología
Normativas específicas del grupo
Plan de Investigación
(o proyecto de tesis a presentar el 1er año)
1.-Descripción adecuada y detallada del plan de investigación en lo que respecta al marco teórico y especificando pregunta/s de investigación, objetivos y fuentes bibliográficas relevantes.
2.- Justificación de la relevancia, novedad y pertinencia de la investigación.
3.- Descripción detallada del plan de investigación en lo que respecta al método utilizado y al plan de trabajo previsto (especificando tipo de análisis a realizar, muestra de participantes, cronograma).
4.- Informe del director/a.
5.- Otros aspectos a valorar (ej.: rigor del trabajo, interés, aportación, logros y/o aprendizajes significativos, integración en la línea de investigación y con la dirección...).
C.- Avances del segundo año y posteriores
1.-Descripción detallada de la evolución de la tesis en lo que respecta al marco y desarrollo teórico.
2.- Descripción detallada de la evolución de la tesis en lo que respecta al método utilizado y plan de trabajo previsto.
3.-Descripción detallada de la evolución de la tesis en lo que respecta a los resultados (especificándolos para cada uno de los objetivos y/o hipótesis de estudio y/o pregunta/s de investigación).
4.- Comentarios de respuesta al ANTERIOR informe de seguimiento (añadiendo dicho informe y especificando las respuestas a cada uno de los comentarios en formato pregunta-respuesta).
5.- Borrador de la tesis en formato APA (en último informe de seguimiento).
6.- Informe del director/a.
7.- Otros aspectos a valorar (ejs.: rigor del trabajo, interés, aportación, logros y/o aprendizajes significativos, integración en la línea de investigación y con la dirección...).
Asimismo, cada informe de avances deberá ir acompañado de una breve memoria de actividades académicas realizadas
en paralelo al desarrollo de la tesis doctoral:
Actividades realizadas
(a incluir en cada informe anual)
1.- Cursos recibidos y/o impartidos (especificando entidad, número de horas, lugar, fecha y relevancia de la temática para el doctorado).
2.- Presentaciones y/o asistencia a congresos y jornadas científicas (referencia completa).
3.- Publicaciones científicas (referencia completa ¿incluir factor de impacto y base de datos de indexación, en su caso-).
4.- Estancias de investigación en otras universidades (especificando lugar, fechas, profesor/a responsable, relevancia de las actividades realizadas para el doctorado).
5.- Participación o colaboración en proyectos de investigación (especificando entidad financiadora, investigador/a principal, título del proyecto, código, fechas y tareas específicamente realizadas).
6.- Otras actividades relevantes para la investigación.